חדשות פופולריות

כסף תחת הדו"ח אינו הכרחי להנפיק מתוך הקופה

סכומי דין וחשבון, כולל. על רכישת בנזין, אתה יכול לתת את העובד לא רק עם מזומנים, אלא גם לתרגם מן הבנק שלה כרטיס "שכר" שלו.

הודע לרשויות המס לשלוח הודעת מס לאיזה כתובת

ספטמבר יתחיל לדואר הודעות נייר לשלם מסים אישיים. אם אזרח לא יחיה במקום ההרשמה, ניתן לאיבוד הודעה כזו. כדי שזה לא יקרה, עדיף להודיע \u200b\u200bלבדיקה מראש להתכתבות.

צורת החשבונית השתנתה

אז, בחשבונית הופיע גרף חדש 1A "קוד של המוצר של המוצר". הוא מיועד לייצואנים יישום סחורות למדינות EAEU.

כמה זמן אתה צריך לאחסן "ראשי"

מסמכים חשבונאיים ראשוניים הדרושים לחישוב ומשלם מסים צריך להישמר לפחות ארבע שנים. משרד האוצר הבהיר, ממה רגע הספירה לאחור של מונח זה.

בסתיו של סיבות ההדרה מן המרשם יהיה יותר

ב -1 בספטמבר, התיקונים לחוק על רישום המדינה של Jurlitz ו- IP נכנס לתוקף. ממועד זה, אם יש מידע שקר על החברה, החברה תיתן להוציא את המשרד הזה מהרשמה ברשויות מס שילוב.

הרשאות עבור רכושם של אנשים: מה שאתה צריך לדעת

נהגים טרום טיולים: חידושים

עדכון: 26 ביוני, 2017

חקיקה רוסיתחוקי בטיחות העבודה עוברים מעת לעת שינויים שונים ותוספות שמטרתן לשפר את המצב בתחום זה. אין חריגים וכללים הנוגעים לבטיחות הנהגים. קטגוריה זו של העובדים היא מיוחדת, כי תחומי העבודה שלהם קשורים לפעולה של כלי רכב - מקורות סכנה מוגברת. כדי להשיג מטרות בטיחות לעבודה לקטגוריה זו של עובדים וכדי לצמצם את הסכנה בתחום כְּבִישׁ טרום הנסיעה בדיקות רפואיות נהגים מוחזקים. בשנת 2017, חידושים בחקיקה המסדירים את הכללים לביצוע בדיקות טרום טיול נעדרים. עם זאת, מוקדם יותר (בשנת 2015) היה המסגרת הרגולטורית המסדירה את הבעיה הרלוונטית לשינויים משמעותיים. שקול את המסגרת הרגולטורית המסדירה את הכללים להחזיק בדיקות טרום טיול.

בסיס רגולטורי, הרגולציה של נהגים נהגים טרום טיול

הכללים לביצוע בדיקות טרום טיול של נהגים מוסדרים:

• החוק הפדרלי של 10.12.1995 n 196-Fz;
• סדר, אושר. סדר משרד הבריאות של רוסיה ב -15 בדצמבר 2014 n 835n.

בנורמות של NPA שצוין המסדיר בדיקות רפואיות טרום הנסיעה של נהגים, בשנת 2017 החידושים לא הוצגו.

הבדיקה הגופנית לפני הטיסה יש צורך לזהות עובדות אפשריות של זמינות ומחלות שמשפיעות לרעה על הביצועים של תפקידים רשמיים הקשורים לניהול רכב (כולל מדינות של שיכרון אלכוהולי ונרקוטי).

ביצוע בדיקה טרום טיול של נהגים

בשנת 2017, כמו גם בשנה הקודמת, לעבור פיקוח טרום טיול יש צורך בכל האנשים שמבצעים את החובות הרשמיות של הנהג. חריגה היא רק שירותי חירום.

הצורך לארגן בדיקה טרום טיול הוא זכותו של המעסיק ומבוצע על חשבונו.

בדיקות חובה מראש של נהגים:

• אוֹ אנשי רפואהלא ממוקם בצוות המעסיק;
• או אנשי רפואה שהוצגו לצוות.

דרישת חובה על הזכות לבצע בדיקה כזו היא החזקה של הרישיון הרלוונטי.

במהלך הבדיקה, בוצע:

• זיהוי נוכחות של תלונות מהנהג;
• בדיקה ויזואלית;
• מדידת טמפרטורה, לחץ עורק, הדופק;
• בדוק את נוכחותם של שיכרון.

בדיקה טרום המשפט מסתיימת נסיגה:

• על זיהוי שלטים שאינם מאפשרים לנהג למלא את תפקידיו הרשמיים;
• היעדר סימנים אלה.

תוצאות הבדיקה המתאימות משתקפות ביומן הרישום של בדיקה רפואית והם מובאים לידיעת המעסיק.

מסקנה עם המסקנה על זיהוי שלטים שאינם מאפשרים לנהג למלא את תפקידיו הרשמיים, חייב להיות מלווה בהסרת הנהג מעבודה על בסיס חלק 1 של אמנות. 76 TK RF.

אחריות על הפרת חובת הבדיקה טרום טיול

אחריות בשנת 2017 לעומת השנה הקודמת גם שינוי לא היה בעיצומו.

מבוסס על חלק 3 של אמנות. 5.27.1 קוד קוד מינהלי המספק גישה למכונית לאדם, שבגינו לא נערך בדיקה לפני הבדיקה, עלולה לגרום לעונש:

• עבור היזם או קָצִין - מ 15,000 ל 25,000 רובל;
• עבור הארגון - מ 110,000 ל 130,000 רובל.

בנוסף, באמנות. 12.32, 11.32 של הקוד של הפדרציה הרוסית מסופק אחריות מנהלית בצורה של קנס ל:

• הודאה לעבודתו של הנהג במצב של שיכרון;
• הפרת הנוהל לביצוע בדיקות חובה מראש הנסיעה.

משרד הבריאות של רוסיה הכין טיוטת צו המציין את הנוהל בחינות רפואיות חובה עובדים אשר פורסמו באתר הרשמי כדי להתאים מידע על הכנת גופי המבצעת הפדרלית של פרויקטים של פעולות משפטי רגולטורי ותוצאות הדיון שלהם http://regulation.gov.ru/.

הפרויקט אמור לבצע שינויים בנספח מס '3 לסדר משרד הבריאות התפתחות חברתית הפדרציה הרוסית מיום 12 באפריל 2011 מס '302n "באישור רשימות של גורמים תעשייתיים מזיקים ו (או), בעת ביצוע ראשוני ותחוגי בדיקות רפואיות (סקרים), והנוהל לבחינות רפואיות מנדטוריות ומדבקות (סקרים) של עובדים המועסקים בעבודה קשה ובעבודה עם תנאי עבודה מזיקים ו (או). פרויקט ההזמנה:

• רשימת המסמכים שיש להגיש לאדם שנכנס לארגון הרפואי לעבור את הבדיקה הרפואית מתרחבת.
• מ ארגון רפואי האחריות לתכנון הדרכון בבריאות העובד מוסרת.
• ארגונים רפואיים שערכו בדיקות רפואיות ראשוניות ותוכניות מספקות גישה למידע על מצב הבריאות של העובד, לרבות תוצאות בדיקות אלה בהסכמת עובד קרן הביטוח הסוציאלי.
• מסקנה לפי התוצאות של בדיקה רפואית ראשונית (תקופתית), היא צריכה להיות נמשכת ב -5 עותקים (עותקים נוספים בהסכמת העובד ניתן לספק למעסיק, וכן ביבבנציה, אשר העובד מצורף לטיפול רפואי, וקופת ביטוח לאומי).
• המעשה הסופי, שהונפק על פי תוצאות בדיקות רפואיות תקופתיות, חייב להיות חתום על ידי נציג המעסיק ומומחה של Rospotrebnadzor, ולאחר מכן אושרה על ידי יו"ר הוועדה הרפואית.
• המעשה הסופי יצטרך להיות ב -5 עותקים בתוך 5 ימי עבודה מיום אישור החוק על ידי המעסיק, למרכז לרווחה של הספרייה של הפדרציה הרוסית, הגוף הטריטוריאלי של הגוף הפדרלי המבצע מורשה ליישם פיקוח פדרלי מדינת סניטריים ואפידמיולוגיים, קרן ביטוח לאומי. עותק אחד של המעשה הסופי נשמר בארגון רפואי שנערך בדיקות תקופתיות, במשך 50 שנים.
• מרכז הפתולוגיה המקצועית של הישות המכוננת של הפדרציה הרוסית מסכם ומנתח את תוצאות הבדיקות הרפואיות התקופיות של העובדים המועסקים בעבודות עם תנאי עבודה מזיקים (או), בשטח הנושא הזה של הפדרציה הרוסית ושולח מידע כללי למרכז לפתולוגיה מקצועית של משרד הבריאות של רוסיה.

כפי שאמר רוזטרוד, אם עובד עובד במחשב לא יום עבודה מלא, הוא לא צריך לעבור בדיקה רפואית

31.05.2017

חברות רבות עמדו בפני העובדה כי העובדים שלהם יש לשלוח בדיקה רפואית. אבל רוסטרודה קיבלה שאלה הנוגעת לעובדי החלל למשרדים. כפי שאנו יודעים, עכשיו במשרדים בעיקר כל העובדים עובדים עבור מחשבים אישיים. כמה מזיק מחויב המעסיק לשלוח את עובדו לבחינה הרפואית?

תן לנו לפנות, שבו הוא מדווח כי בנוכחות תוצאות, יש או תוצאות קיימות של אישור של משרות בתנאי עבודה המאשרים את תנאי העבודה אופטימליים או מותרים במקום העבודה, המעסיק אין את התחייבויות לשלוח עובד כדי לעבור בדיקה רפואית מנדטית ומחוות תקופתית אם עובד עובד במחשב 50% מכל שעות העבודה במהלך היום.

איך להוכיח את העובדה כי העובד הוא עסוק במקום העבודה רק מחצית זמן העבודה? תסתכל על חובות העובד שלך. אם הוראות העבודה הולכות לעבוד רק עבור מחשב אישי, אז נדרשת בדיקה רפואית. אבל אם יש לך הוראות עבודה, למשל, עבור רואה חשבון, הוא ציין כי במהלך יום העבודה אדם עובד עם מסמכים נייר, שולח מחוץ למשרד), עובד במחשב, אז זה בזה במקרה אנו רואים כי העובד לא "מתיישב בקלות במחשב אישי". במצב כזה, בדיקה רפואית אינה נדרשת.

29

1 ביוני 2017 בשעה 11:29

אם הבדיקה הרפואית אינה נדרשת, אז העובד פעם אחת לחודש צריך להתבלט לביקור עצמאי לרופא, כי כל הרופאים להוביל רק ב זמן עבודה. וזה צריך להיות מעוגן בחוזה העבודה ובהסכם קיבוצי. כי בפועל מתברר כי עובד אחד הוא תמיד שוחרר לבקשתו, והשני - תמיד לסרב.

ארגונים לא יכולים לבצע בדיקות רפואיות רגילות של עובדים המחזיקים יותר ממחצית זמן העבודה במחשב. כדי לעשות זאת, יש צורך להוכיח כי העבודה שלהם לא מתרחשת בתנאים מזיקים או מסוכנים. עמדה זו באה לידי ביטוי על ידי רוזטרוד. במקביל, על פי סדר משרד הבריאות והתפתחות חברתית, עובד עבור המחשב צריך להיות מוצג באופן קבוע על ידי רופאים.

בשנת 2011 אושרה צו של משרד הבריאות והתפתחות החברתית מספר 302, רשימת גורמי ייצור מזיקים ומסוכנים, בנוכחותם על העובדים לעבור בדיקות רפואיות. סעיף 3.2.2.4 הרשימה נוסחה כדלקמן: "השדה האלקטרומגנטי של ספקטרום תדר פס רחב מהמחשב (עבודה על קריאה, הזנת מידע, פעולה במצב דיאלוג בסכום של 50% לפחות של זמן העבודה). העובדים המוחזקים במחשב או יותר זמן עבודה חייב לבקר את הנוירופתולוג ואת רופא עיניים עם הודאה לעבודה. ואז לקחת בדיקות כאלה כל שנתיים.

עם זאת, במכתב של רוזטרוד מס '9442-33-3, נאמר כי בדיקות רפואיות נדרשות רק אם העבודה קשורה באמת לגורמי ייצור מזיקים או מסוכנים. היעדרותם יכולה להיות מאושרת על ידי הוועדה, אשר תערוך הערכה מיוחדת של תנאי עבודה (sout).

על פי החוק "על הערכה מיוחדת של תנאי עבודה", מדידה גורמים מזיקים חייב להיות מעורב בארגון מוכר לפעילות זו. ניתן להעריך רק 20% ממספר "עבודות דומות" (בתנאי העבודה, מקצוע העובדים וכו '). הערכה של מקום עבודה אחד בדרך כלל עולה כמה מאות רובל. עם זאת, ישנן דרכים אחרות כדי למנוע בדיקה רפואית מיותרת.

אתה יכול להירשם תיאורי עבודה, חוזי עבודה וזמן עבודה עובד עם מחשב. לרוב, זה מספיק, "אמר רומן אלכין את מייסד קבוצת השיווק Alekhin ושותפים," אם כי אם הוא מגיע לבית המשפט, כל הראיות, כולל דברי העובדים, יחקרו. פעם אחת במחשבים אישיים (בשפה הרשמית - PEVM), צינורות קרן אלקטרונים שימשו בצגים - היו סכסוכים רבים על הקרינה שלהם וסכנותיו. עכשיו ELT מוחלף אוניברסלית על ידי מסכי גביש נוזלי שטוח, אבל את הניסוח מסמכים רשמיים נשאר אותו הדבר.

ביצועי ההגנה על עבודה בודקים את פקוח העבודה (כפוף לרוזטרוד), בנוסף, הציות לתקנים סניטריים מנוטרים על ידי Rospotrebnadzor. יותר מפעם אחת, ארגונים רוסים כבר סוכר עם פקחים על הזכות לא לנהל בדיקות רפואיות של עובדי Office. אחרי הכל, לפי סעיף 5.27.1, הודאת הודאה של הודאת לעובדים לביצוע חובות העבודה ללא מעבר בדיקות רפואיות חובה עונשת על ידי קנס, עבור יורליץ - מ -110 אלף רובל. וסעיף 6.3 של הקוד המנהלי ("הפרת חקיקה בתחום של הבטחת הרווחה סניטריים ואפידמיולוגיים של האוכלוסייה") מספקת בדרך כלל להשעיית הארגון עד 90 יום.

בתי המשפט נוטים להיבדק. לכן, בפסק הדין של בית המשפט לבוררות של מחוז מזרח סיבירי על תלונתו של נורילסק ניקל בשנת 2015, הוא צוין ישירות: "בתי המשפט הגיע למסקנה סבירה על החובה של החברה לנהל ... בדיקות רפואיות ... ללא קשר להיעדר מקומות עבודה עודפים של הרמות המרבויות המותרות של השדה האלקטרומגנטי ". כאמור במסמך, "חשיבות משפטית להופעת האחריות לבחינות רפואיות היא העובדה שהעובד של העבודות הנ" ל עם ה- PEVM הוא לפחות 50% מהזמן העבודה ". בית משפט עליון רוסיה סירבה לשנות את המקרה הזה.

במקרים מסוימים, העקשן עשוי לשקול את היעדר בדיקה רפואית לכל עובד על ידי הפרה נפרדת. במקביל, העונש יפנה למספר, אמר המפלגה השלטונית של כוכב, קורצ'גו ושותפים של הבר, ולדימיר Starinsky.

בפועל שיפוטית במקרים כאלה הטרוגנית. הכל תלוי אם ניתן יהיה להוכיח בבית המשפט כי ההפרות בוצעו על ידי פעולה אחת, "הוספת המומחה.

ב Rostroude, Rospotrebnadzor ומשרד הבריאות לא סיפקו הערות מבצעיות.

רשימה של גורמי ייצור מזיקים או מסוכנים, בנוכחותו הנדרשת ראשוני ו בדיקות רפואיות תקופתיות, אושרה לפי סדר משרד הבריאות והתפתחותה חברתית של רוסיה מתוארכת 04/12/2011 מס '302N (להלן - הרשימה). נוכחות או היעדר גורמי ייצור מזיקים או מסוכנים במקומות עבודה ספציפיים מזוהים בהתאם לתוצאות של הערכה מיוחדת של תנאי עבודה (חלק 1, 2 כפות. 3 חוק פדרלי מ 12/28/2013 מס '426-FZ "על הערכה מיוחדת של תנאי עבודה", עוד חוק מס' 426-Fz).

עד 01.01.2014, משרות הוזמלו על ידי משרות בתנאי עבודה (חלק 1 של אמנות. 28 של משפט מס '426-Fz, סעיף 2 של הנוהל לחזקת הסמכה בעבודה בתנאי העבודה שאושרו על ידי צו משרד הבריאות ופיתוח חברתי של רוסיה מיום 26 באפריל 2011 מס '342N). אם עד 01.01.2014, עבודות היו מאושרות למשרות, הם לא יכלו להיות מאושרים למשרות כאלה במשך חמש שנים ממועד השלמת ההסמכה. נכון, בכל מקרה, תוצאות ההסמכה תקפות רק עד ליום 31 בדצמבר 2018 (סעיף 4 של אמנות, 7, חלק 4 של אמנות, 27 לחוק מס '426-Fz). היוצא מן הכלל הזה הוא המצב כאשר יש צורך לנהל פיח בלתי מתוכנן. בנוסף, המעסיק יש זכות לבלות את היקף לתפוגה של התוצאות הקיימות של הסמכה של מקומות עבודה.

כמקור מידע בנושא גורמי ייצור מזיקים, בנוסף לתוצאות, הם יכולים לשמש:

תוצאות לימודי מעבדה ובדיקות שהושגו במסגרת פעילויות שליטה ופיקוח, בקרת מעבדת הייצור;

תפעולי, טכנולוגי ותיעוד אחר למכוניות, מנגנונים, ציוד, חומרי גלם וחומרים המשמשים את המעסיק ביישום פעילויות הייצור.

האם המחשב עובד מזיק

בסעיף 3.2.2.4, הרשימה בקרב גורמי ייצור מזיקים או מסוכנים נקראת, בפרט, השדה האלקטרומגנטי של ספקטרום תדרי הפס הרחב של ה- PEVM. אנחנו מדברים על קריאה, מידע כניסה במחשב, כמו גם על עבודה במצב דיאלוג בסכום של לפחות 50% של זמן העבודה. בהקשר זה, בשנה שעברה, פרסמה מינטרו רוסיה מכתב סנסציוני מיום 16 ביולי, 2015 מס '15-1 / Oog-3786, שבו אמר: עובדים העוסקים בעיבוד מידע באמצעות PCHS בסכום של לפחות 50% מהעבודה הזמן חייב להיות בחינות רפואיות ללא קשר לתוצאות. כלומר, תנאים מזיקים או מסוכנים של עבודה עם עבודה כזו הם בלתי נמנע. עם זאת, עמדה זו אינה מעורערת.

במכתב, דיווחי Rospotrebnadzor: הגורמים המפורטים ברשימה נרשמים כטהור לבחינות רפואיות רק כאשר מבחינת השפעתה מיוחסים לשיעורים מזיקים או מסוכנים. לפיכך, בדיקות רפואיות ראשוניות ותחופות של עובדים המועסקים בעבודות עם PEVM ישותו בזיהוי גורמי ייצור מזיקים או מסוכנים, כולל השדה האלקטרומגנטי של ספקטרום הפס הרחב של תדירות ה- PEVM (הערך של עולה על הרמה המותרת המותרת ). כדי לזהות גורמי ייצור מזיקים או מסוכנים:

על פי תוצאות ההסמכה של משרות בתנאי עבודה;

על פי התוצאות, הם ילכו;

על פי בקרת הייצור.

אם, על פי תוצאות ההערכה של תנאי עבודה, לא זוהו גורמי ייצור מזיקים או מסוכנים, כולל רמת השדה האלקטרומגנטי של ספקטרום תדרי הפס הרחב של ה- PEVM אינו עולה על הנורמות המותרות, העובד אינו כפוף בחינות רפואיות ראשוניות וטיפוריות.

מסקנות

Rospotrebnadzor הוא אחד ממצב המסקנות של בדיקת המדינה של תנאי העבודה (צו של נשיא הפדרציה הרוסית של 09.03.2004 מס '314, עמ' 1, 12, 15 תקנות ניהוליות, אושרה על ידי צו של Rospotrebnadzor של 07/18/2012 מס '775). Rospotrebnadzor מורשה להעריך (חלק 11 של אמנות. 209 של קוד העבודה של הפדרציה הרוסית):

איכות הרכב;

נכונותם של אספקת ערבויות ופיצויים לעבודה עם תנאי עבודה מזיקים או מסוכנים;

תנאי העבודה בפועל של העובדים.

המעסיק מחויב לתאם עם Rospotrebnadzor רשימה של מקומות עבודה ומקצועות הקשורים להשפעה על העובד של גורמי ייצור מזיקים או מסוכנים. לכן, אם גורמי ייצור מזיקים או מסוכנים אינם מזוהים בעת עבודה עם המחשב בארגון, אין צורך לכלול עובדים העובדים במחשב, ברשימה שצוינה ומוציאים כסף בבדיקות הרפואיות שלהם.