医療記録はどこでどのように発行されますか? 作品集の作り方
初めて就職する場合は、 仕事の本企業や会社でやるべきです。 これは、この必要な文書を発行する義務があるのは最初の雇用主であることを意味します。
以前は、勤務記録フォームはすべての組織や企業の人事部門 (HR) で常に入手可能でした。 今日、若い専門家が仕事に応募する際に、白紙の帳票を持参しなければならないという慣行が流行しています。 彼はそれを自分で買わなければなりません。 帳票は、会計帳票を販売する売り場があるすべての文具店または書店で販売されています。 非常にまれですが、新入社員が OK から直接ワーク ブック フォームを購入するよう提案される場合があります。 その後、購入の事実が現金領収書によって文書化されるか、初任給から一定の金額が差し引かれます。- 購入したワークブックは雇用主企業の人事部門で記入されます。 就職は雇用命令に基づいて行われます。 本にはこう書かれています。
- その人が雇用された日から。
- 彼の役職の名前。
- 作業が行われる部門の名前。
- 仕事に関する情報を記入する前に、HR スペシャリストは本の最初のページに記入し、若いスペシャリストに渡して署名を得る必要があります。 従業員に関する一般情報をここに示す必要があります。
- フルネーム
- 彼の生年月日。 教育に関する情報 - 内容教育機関
- 若い専門家として卒業しました。
卒業後に授与される専門分野。
このデータの後に、ワークブックに記入したときの番号と、ブックに記入した人 (OK 従業員) の役職と姓が配置されます。 勤務初日に勤務記録簿をよく理解するように勧められなかった場合は、あらゆる権利
このことを人事部に知らせてください。 OK の従業員は、後で本を読み始めると答えることがあります。これを行うことは、重大な法律違反です。 ロシアにおける労働記録の維持に関する規則を規定する文書をよく理解しておくことをお勧めします。 これはミトルド大統領とロシア連邦の社会発展に関する法令です 経験を積んだワークブックをどこで購入できるか探していますか? 私たちと一緒にやれば、100%まともな仕事に就くことができます!
8-965-191-54-09 - 電話してください!
新しいワークブックを作成する:
完成した作品集の価格は2500〜4500ルーブルです。 実務経験が書かれたワークブックを購入します。専門性と 実務経験リクエストしたパラメータによって異なります。
当社では、RACHLIC 卒業年 (TK1、TK2、TK3、AT7、AT8 など) 用の空白の雇用帳空白も販売しています。
業務簿は、各従業員の公式な業務経験を確認する主要な文書です。 彼女は興奮します 必須組織や企業の従業員一人ひとりに。 労働記録には、従業員のその職への受け入れ、組織内で働いていた期間の昇進、昇進、賞与に関するデータ、解雇の理由と日付に関するデータなどのメモが含まれています。
必要なスキルと能力を持っているが、雇用契約に基づいて働いていたため、または勤務簿がまったくないためにそれを文書化できない場合は、当社が必要な勤続年数を選択し、勤務簿に必要な記入を行います。 これを行うには、ワークブックに含めるデータ（フルネーム、生年月日）、職歴、職業名を提供する必要があります。 そして、あなたの仕事のプロフィールに合った組織を選択します。 新しい雇用主はあなたを雇用するかどうかについて何の疑問も持たないでしょう。 ワークブックを正しく実行することは、私たちが特に注意を払う重要な側面です。
モスクワだけでなく他の地域でも経験のあるワークブックを購入できます。 覚えておいてください：仕事の本は雇用のための主要な書類です！
雇用契約書の費用（確認書付き） 3000
ワークブックに変更を加える（役職の変更、勤続年数の延長、不要な組織の削除、条項に基づく解雇）： 3500摩擦から。
このサービスは、前の雇用主が適切な補償金を支払わないために、就職を妨げる条項に基づいてあなたを解雇し、欠員を解雇された人を対象としています。 新しい仕事。 当社の従業員がワークブックに必要な変更をすべて加えます。 同時に、以前の仕事はすべて完全に保持します。 クライアントのご要望に応じて、勤続年数や役職を変更したり、新しい組織を追加したりすることができます。 作業にかかる費用は、組織の数と労働証明書の発行年によって異なります。
作業記録の復元:
価格は組織の数によって異なります - 500〜1000ルーブル。
ワークブックを紛失した場合、または盗難に遭った場合は、そこに含まれていたデータの復元をお手伝いします。 これを行うには、紛失した仕事帳のコピーを持っているか、少なくとも働いていた組織の名前とおおよその労働条件を知っている必要があります。 多くの場合、このサービスは、再就職するために重複した仕事簿が必要な人々によって使用されます。 必要なデータをすべて保持したまま、完全に同様のワークブックを作成することを保証します。 マネージャーが提供する記録が記載されたワークブックを購入することもできます。
モスクワに住んでいないとしても、実務経験を購入するには、申請書に記入するだけで、ワークブックを郵送でお送りします。
書類一式（ローン取得用）：勤務記録簿のコピー+2NDFL証明書7000ラブ。
（価格は、ワークブックに記載されているあなたが働いていると思われる組織の数によって異なります。したがって、ワークブックに記載されている組織が多いほど、希望する融資を受けられる可能性が高くなります）
私たちからは、2 番目の個人所得税証明書がなくても、経験のある古いスタイルのワークブックのコピーを購入できます。 費用は4000摩擦です。 私たちの組織での経験を活かしたワークブックを購入すると、次のことが得られます。肯定的なレビュー
私たちとの仕事について！
1 日分の正式な医療記録が必要な場合は、民間団体の助けを求める必要があります。 この場合、官僚的な遅延や退屈な列に並ぶ待ち時間を回避することが可能になります。 この場合、翌日から仕事を始めることができます。 この文書には医師全員の結論と健康診断の結果が含まれます。
ほとんどの地域の診療所では、これらの書類の処理に数日かかるため、多くの人は時間を無駄にせず、すぐに専門診療所のサービスを利用したいと考えています。
私たちの働き方:
入札
電話
専門家による検査
医学書の登録
配達
満足したクライアント
| 正式に1日で医療記録を作成 | サービス名 |
|---|---|
| 医学書の値段 | 、ケータリング労働者向け、教育機関の労働者向け、サービス部門の労働者向け、公益事業の労働者向け |
| 1500摩擦から。 | 、ケータリング労働者向け、教育機関の労働者向け、サービス部門の労働者向け、公益事業の労働者向け |
| 食品労働者向け: 、食肉労働者 | 、ケータリング労働者向け、教育機関の労働者向け、サービス部門の労働者向け、公益事業の労働者向け |
| 医療サービス分野で働く方へ | 証明書とホログラムによる医療記録の更新 |
| 1200摩擦から。 | 証明書とホログラムによる医療記録の更新 |
健康診断を6か月延長 1日で医学書を作成するには、Panaceaクリニックに連絡する必要があります。 あなたの手にお届けしますこれには、医師全員の結論と、実施された検査の信頼性を示すオリジナルのホログラムが含まれます。 私たちは義務を果たす責任を持つ有資格の医師のチームと連携しているため、迅速に検査を受けることができます。 当社が提供するサービスの料金は最も手頃な価格です。料金は、あなたが働く予定の業界によって異なります。
医学書を1日で正式注文
PanaceYa クリニックでは、すべてのクライアントの医療記録が 1 日で作成されます。 私たちは、高品質の結果と義務を果たすための責任あるアプローチを保証します。 同社のサービスを利用するには、ウェブサイトに記載されている電話番号に電話するだけです。
当社が発行する書類はすべて原本です。 それらは次の機能が異なります。
- 文書番号は標準の黒のフォントで印刷されます。
- 特別に承認されたシールの利用可能。
- 隠れたセキュリティマークは紫外線を当てると見えます。
「1日お薬手帳公式」サービスは、ご連絡いただければ最短で健康状態を示す公的書類を受け取ることができるサービスです。 宅配サービスは、顧客との事前の合意に基づいて、モスクワおよびその地域全域に配送を行います。
さらに、以前に別の組織によって発行された文書であっても、当社は文書を更新するサービスを提供します。 従業員に定期的な研修が必要な企業に対しても、有利な協力条件を提供します。 健康診断。 詳細を確認する この情報会社のマネージャーに連絡できます。
市民はよく、ワークブックはどこで入手できるのかと尋ねます。 初めての就職時にも可能です。 雇用主は、従業員が実際に不在のときにこの文書を発行する義務があります。 原則として、彼は雇用主に声明を出します。
サンプルアプリケーション
アプリケーションは、文書が存在しない理由を示します（以前は機能しませんでした）。
何歳から就労記録簿を取得できるか誰もが知っているわけではありません。 国民が正式に働き始めた瞬間から発行されます。 原則として16歳以上の方を採用します。 しかし、によると、 ロシア連邦労働法第 63 条, この年齢未満の子供でも仕事に就くことができます。 確かに、このためには、ティーンエイジャーの両親と後見当局から許可を得る必要があります。
2冊目の作品集
2 冊目のワークブックをどのように入手するかという問題は、次のようなときに市民の前に生じます。
自分の職業上の活動に関する不愉快な事実を雇用主から隠すことに決めた。
職業を変えようとしている。
最初のフォームを紛失してしまったので、探すのに時間を無駄にしたくありません。
2つの仕事を同時に受けようとしています。
2 番目のフォームを作成する唯一の合法的な方法は、最初のコピーの紛失について雇用主に声明を書くことです。
紛失した文書が後で発見された場合は、それを受理して保管する必要があります。 2 番目のコピーは破棄する必要があります。
失踪に関する言葉が嘘であることが判明した場合、雇用主は、故意に虚偽の情報を提供し、書類を隠蔽したとして、そのような従業員を解雇する権利を有します。 したがって、「2 冊目の問題集を購入してもよいでしょうか?」と考える前に、下された決定に対する責任について知る必要があります。
責任
2 冊目のワークブックを入手したらどうなりますか? ここにいくつかのオプションがあります。
仕事に応募する際、故意に虚偽の情報を提供した国民は、その理由により解雇される可能性があります。 ロシア連邦労働法第81条第11項.
税額控除は 1 つの勤務先で行われるため、ある人が別の場所で働いている場合、2 番目の雇用主はその従業員から法廷で税額控除額を取り戻す権利があることを知っておく価値があります。
年金を申請する際、年金基金はその人の勤続年数に関する2枚目の書類を受け付けません。
国民が強制的に徴収される可能性がある 補償金の支払い彼がそれを受け取ったのは 病気休暇, 一時障害給付金は1つの勤務先でしか受け取れないからです。 同時に 2 か所で給付金を受け取ろうとすると、不法利得とみなされる可能性があります。
人はロシア連邦刑法第 159 条および第 327 条に基づいて刑事責任を問われる可能性があります。 もちろん、人事部門の従業員によってすべての規則に従って入力された場合、2 番目のフォームを架空のものと呼ぶのは困難です。 しかし、それが最初の文書の役割を果たす 2 番目の文書であるという事実は違法です。